การพูดถึงการซื้อกิจการในสำนักงานการพิมพ์ของรัฐบาลทำให้พนักงานของรัฐบาลกลางสงสัยเกี่ยวกับตัวเลือกของพวกเขาหรือขาดไปBill Bransford หุ้นส่วนของสำนักงานกฎหมาย Shaw, Bransford & Roth กล่าวกับ Federal News Radio ว่ามีหลายสิ่งที่พนักงานสามารถทำได้หากพวกเขารู้สึกถูกกดดันให้ยอมรับการซื้อกิจการ“หากคุณตกเป็นเป้าหมายในการซื้อกิจการ นั่นเป็นสิ่งที่ดีจริงๆ” แบรนส์ฟอร์ดกล่าว “เพราะนั่นหมายความว่าคุณจะได้รับเงินเข้ากระเป๋า”
ค้นพบวิธีที่หน่วยงานต่างๆ ทั่วทั้งรัฐบาลใช้ระบบคลาวด์เพื่อพลิกโฉมบริการภาครัฐ
ตั้งแต่องค์กรไปจนถึงปลายทางในงาน 3 วันนี้ ลงทะเบียนวันนี้!แบรนฟอร์ดกล่าวว่าข้อเสนอนี้ฟังดูน่าดึงดูดมากกว่าเมื่อจับคู่กับภัยคุกคามของการลดกำลัง – การปรับลดระดับหรือการเลิกจ้างภาคบังคับ จากข้อมูลของแบรนฟอร์ด การปฏิเสธการซื้อกิจการเพียงเพื่อจะได้รับผลกระทบจากการลดอัตรากำลัง ทำให้พนักงานมีสิทธิไล่เบี้ยเพียงเล็กน้อย
“มีการอุทธรณ์ไปยังMerit Systems Protection Boardจากการลดการตัดสินใจบังคับ แต่สิ่งที่ MSPB มักจะพิจารณาคือหน่วยงานปฏิบัติตามขั้นตอนหรือไม่” เขากล่าว
Brandsford แนะนำให้พนักงาน GPO พิจารณาความมั่นคงของงานก่อนที่จะยอมรับการซื้อกิจการ
“ถ้าคุณคิดว่าคุณเปราะบาง การซื้อกิจการก็เป็นเรื่องดี เพราะคุณจะได้เงิน 25,000 ดอลลาร์ และมักจะมาพร้อมกับหน่วยงานเกษียณอายุก่อนกำหนดด้วยความสมัครใจ ซึ่งอนุญาตให้พนักงานเกษียณอายุก่อนที่จะมีเวลาว่างอย่างอื่น” แบรนฟอร์ดกล่าว
สำหรับตำแหน่งที่มีความเสี่ยงน้อยกว่า Bransford กล่าวว่า
การปฏิเสธการซื้อกิจการอาจเป็นความเสี่ยงที่คำนวณได้ แต่คุ้มค่า
“ถ้าคุณคิดว่าคุณไม่สามารถติดต่อ RIF ได้ และคุณไม่พร้อมที่จะเกษียณ – หรือคิดว่าคุณไม่มีสิทธิ์เกษียณ – คุณคงไม่อยากออกไปสู่ตลาดงาน ซึ่งไม่ใช่” ยิ่งใหญ่ที่สุดในตอนนี้ คุณควรจะอยู่ตรงนั้น”
Bransford กล่าวว่ามีบางสิ่งอื่น ๆ ที่ feds ควรพิจารณาก่อนที่จะซื้อกิจการ
เขาเตือน feds ว่าการซื้อกิจการสูงถึง 25,000 ดอลลาร์ และพวกเขาไม่สามารถรับอะไรมากไปกว่าค่าชดเชยที่พวกเขาจะได้รับ เขากล่าวว่าพนักงานที่มีประสบการณ์ส่วนใหญ่จะได้รับเงินชดเชยมากกว่าเงินที่จ่ายให้พวกเขา ดีล Buyout ยังต้องเสียภาษีอีกด้วย หลังจากการหักเงินของรัฐบาลกลาง รัฐ และท้องถิ่น Bransford ระบุว่าพนักงานจะได้รับเงินประมาณ 17,000 ดอลลาร์จากการซื้อคืนเต็มจำนวน 25,000 ดอลลาร์
จากข้อมูลของ Bransford พนักงานจะต้องมีเวลาทำงานอย่างน้อย 3 ปีก่อนที่จะมีคุณสมบัติในการซื้อกิจการ ผู้ที่ต้องการยอมรับการกู้ยืมเงินไม่สามารถรับการชำระคืนเงินกู้นักเรียน หรือเงินประกัน การย้ายตำแหน่ง หรือโบนัสการรับสมัครภายในระยะเวลาหนึ่งก่อนที่จะมีการกู้ยืมเงิน พนักงานยังสละสิทธิ์ในการยกเลิกการลาออกก่อนที่จะมีผล
“คุณไม่สามารถเปลี่ยนใจได้” แบรนส์ฟอร์ดกล่าว “เอเจนซีอาศัยการตัดสินใจของคุณในการวางแผน”
Credit : สล็อตออนไลน์
